Jak vést lidi k nápadům a tvořivému myšlení snadno a s vtipem

Potřebujete zaujmout své klienty vtipnými hrami a aktivitami?
Rádi sledujete dynamiku tvorby ve skupinách a sdílíte s nimi radost z jejich invenčních řešení?
Vnímáte "aha" efekt jako účinný faktor učení a rozvoje lidí?
Máte radost, když účastníci na vašich kurzech a seminářích pracují se zaujetím a nadšením?
Oceňujete učení v bezpečném a podporujícím prostředí?

Po absolvování kurzu

  • porozumíte dynamice tvorby od nápadu po výsledek ve skupině či samostatně,
  • budete umět zřetelně identifikovat „tvrdé“ i „měkké“ faktory, které podporují otevřené a tvořivé myšlení u skupiny i jednotlivce,
  • získáte know-how na facilitování zajímavých a vtipných aktivit a cvičení,
  • posílíte svou schopnost a vůli vstupovat do nekomfortní zóny (pocity dezorientace, nedostatku informací, netrpělivosti, rozladěnosti…), abyste si při jejím překonání sáhli na uspokojení z hodnotného úspěchu,
  • budete obohaceni přínosem „aha efektu“, ke kterému jste si došli,
  • budete více věřit svým schopnostem, že zdánlivě neřešitelné problémy dokážete vyřešit!!!

Kurz je určen personalistům a lidem pracujícím v oblasti rozvoje lidských zdrojů, trenérům, lektorům a všem dalším, které zajímá, jak podporovat lidi kolem sebe v otevřeném invenčním a tvořivém myšlení při řešení problémů.


Program       9:00 - 16:00


  • Zlehka s rébusem
    - kde to má pointu a kde vzít zdroje na řešení,
    - v čem tkví efektivita procesu – tvrdé faktory invenčních řešení,
    - jaké vnitřní zdroje podporují inspiraci a tvořivost – měkké faktory invenčních řešení,
    - způsob komunikace, který tvořivý proces podporuje a který ho naopak brzdí.
  • Vtipné puzzle
    - náhled na předpoklady a rutinu, které vedou řešení problému do slepé uličky,
    - odvaha zkoušet nová řešení a jiné úhly pohledu,
    - jak se prosadit ve skupině a realizovat vlastní nápad či ovlivnit její ochotu provést mé řešení,
    - poznání strategie, jak podnítit změnu svého vlastního myšlení a  jak citlivě a pozitivně to uplatnit ve skupinových situacích.
  • Ztraceni v labyrintu informací
    - když je informací moc a když chybí,
    - kdo se vyzná a jak to děla,
    - strukturování toku informací a použití logiky,
    - efektivní sdílení informací,
    - práce s nejistotou.

Posluchači obdrží studijní materiál

lektor:
Mgr. Zdena Svatošová - všechny kurzy lektora
lektorka, trenérka a konzultantka v oblasti manažerských dovedností a rozvoje lidských zdrojů.
Datum Variabilní symbol Místo konání
Termín dle dohody.
cena: 3733,- Kč (včetně 21% DPH)
cena: 3085,- Kč (bez DPH)
tel.: 602 216 066, kurzy@pragoeduca.cz


Tyto stránky využívají základní soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení a jsou nezbytné pro jejich správnou funkci. Volitelně analytické cookies, které nám pomáhají porozumět, jakým způsobem návštěvníci stránky využívají.